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医药集团召开系统领导干部工作会议
标签:    来源:天津医药集团    发布日期:2019-10-14

       10月9日,医药集团召开系统领导干部工作会议,宣读了董事会聘任职业经理人的决定,宣布了领导班子成员分工和企业联系点调整情况,对下一步工作进行安排部署。集团公司领导班子成员,直属单位领导班子成员,所属单位党政主要领导,集团本部全体人员共计200余人参加会议。

       职业经理人逐一进行自我介绍,并进行表态发言,一致表示:坚决拥护党的统一领导,严格落实“一岗双责”,认真贯彻上级工作部署,在集团党委、董事会的领导下,努力发挥自身优势,创新竞进、奋勇争先,在系统广大干部职工的支持、帮助和监督下圆满完成各项工作任务,为推动集团高质量发展贡献力量。

       集团党委书记、董事长卢彦昌书同志希望新任职的经理层以求实创新的工作作风快速进入角色,按照集团党委和董事会的部署,团结带领广大干部职工全力以赴抓好各项工作的落实,把智慧和力量凝聚到推动天津医药改革发展的事业上来,以求真务实、担当作为的实际行动为集团改革发展作出贡献。同时,对做好当前和今后的工作提出六点要求:一是坚持党对国有企业的领导不动摇,坚持加强党的领导和完善公司治理相统一,充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的重要作用。二是坚持科技引领,强化创新能力建设,积极抢占竞争制高点,不断提升企业的核心竞争力。三是坚持市场导向,充分发挥集团的品牌、产品和技术优势,不断提升市场覆盖率、影响力和盈利能力。四是坚决贯彻两个“一以贯之”的工作要求,明晰党委会、董事会、经理层权责边界,切实做到依法治企、合规经营。五是坚持深化企业改革,努力推进体制机制创新,激发干事创业的活力动力。六是坚持人才兴企,努力培养打造一支忠诚干净、担当作为的人才队伍,为集团公司持续发展提供源源不断地人才保证。

       会议强调,系统各单位要齐心合力、协同配合、再接再厉、攻坚克难,在力争实现2019年圆满收官的基础上,超前谋划好2020年工作,在新的起点上,全力推动各项工作实现新突破、集团改革发展再上新台阶。


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